1 . 如来说世界，非世界，是名世界。
2 . 如果一个团队真正是很好的团队，我找任何一个人，我不管他做什么岗位，他第一要知道，我这个小团队这个企业的愿景是什么？还有我扮演的角色是什么？这两个东西，如果不存在的话，你没有一个队伍。
3 . 学习就是人生，人生没有学习是没有希望的过程。我一直都很珍惜每一个可以学习的机会，我发觉与别人分享自己一些经验是很好学习机会，在分享过程中你可以对自己的经验做一个从新检讨，也可以在沟通过程中不断了解对方的思维方式，这也是一种学习。
4 . 风月无古今，情怀自浅深。
5 . 我相信人脉关系的重要应该是没有人质疑，关键是人脉建立的方式，我认为一个健康，可以持续发展的人脉的关系是需要建立在人品的层面，双方面都能信任与欣赏对方的品德与修养，这样的关系才能经得起考验。
6 . 实无有众生如来度者。
7 . 风暴再大，它终不能刮到你的内心去。
8 . 如果可以重新活一次，每个人都将是成功者。
9 . 若复有人得闻是经，信心清静，即生实相，当知是人成就第一希有功德。
10 . 不应取法，不应取非法。
11 . 十八岁使我想起努力顽强、坚强不屈的种子，使我想起不畏风雨、愕然屹立于风雪中的白杨，整个世界填满了十八岁男孩子的无畏和自强。
12 . 作为老板者，请人的时候一定要想清楚，你请人回来是帮你炒你现在手上同时在炒的十盘菜其中的一盘，还是你要他去找出一个更好的炒菜方式，能炒更多的菜，两者之间分别很大，后者需要你的信心，包容，也是提升团队力量的方法，前者你请人越多，你越累，还有生产力也不会有什么提升。
13 . 艾伦，只要有你在，我便无所不能！
14 . 时间是个常数，但也是个变数。勤奋的人无穷多，懒惰的人无穷少。
15 . 如来说：一切诸相，即是非相。又说：一切众生，即非众生。
16 . 离一切诸相，则名诸佛。
17 . 阻碍我们飞翔的力量，是来自我们内心的恐惧。
18 . 布施要无相，度生要无我。
19 . 神继续洒落在你身上，但是你却封闭在你的过去里，你几乎是待在一种坟墓里，你已经变得不敏感，因为你怯懦的缘故，你已经丧失了你的敏感度。
20 . 我从来没有看任何人是我的“下属”，每个人都有自己的工作岗位，我的责任是替大家安排好工作岗位，提供他们需要的工具，然后就让开，有需要我再来帮忙，这样就是我们的工作关系，最理想就是不要互相＂打扰＂，将工作做好，那就happy了。
