1 . 信任信任你的员工是一种赌注。但你可以通过设置边界而培养起信任。在这个边界里，人们拥有一定的诸如做出决定、选择、表达想法等自由，也有一定的诸如说出事实真-相、解释决定、从错误中学习等责任，当员工被规则驱动时，他们就效率不高；但是，当没有边界和混乱时期，任何事情也无法完成。
2 . 花自飘零水自流。一种相思，两处闲愁。此情无计可消除，才下眉头，却上心头。寻寻觅觅，冷冷清清，凄凄惨惨戚戚。这次第，怎一个愁字了得？
3 . 一堆沙子是松散的，可是它和水泥石子水混合后，比花岗岩还坚韧。
4 . 有没有跟你说过爱是我不变的信仰，我有没有告诉过你爱就是永远把一个人放在心上。
5 . 最心疼的心疼，是连呼吸都那么疼。
6 . 一切使人团结的是善与美，一切使人分-裂的是恶与丑。
7 . 在我难过时，也没人能给我依靠。
8 . 情如之何，暮涂为客，忍堪送君。
9 . 那些曾经以为念念不忘的事情就在我们念念不忘的过程里，被我们遗忘了。
10 . 丘比特的情箭上，沒有莪的名字。
11 . 机会最后的挑战是创造一个能够让员工成长的环境。高效员工需要不断学习新的技巧，并会提出新想法，其目的是高水平地工作。那些能够学习新知识、与不同团队一起工作，并获得体验不同角色以扩展其世界观的机会的员工，能够创造一个更加丰富的组织。
12 . 如果我是你的嫁妆，请随身携带好，男人。
13 . 星星的故事，是陪你走在人海里，却不会让你走丢。
14 . 饯春无语，肠断春归路。春去能来，人去能来否。
15 . 你是幸运的，因为你可以选择爱我还是不爱我；而我只能选择爱你还是更爱你。
16 . 一旦有了意志，脚步也会轻松起来。
17 . 我怕我会掉眼泪，失去你们的谁。
18 . 不论遇到任何困难，只要团结一致，**协力，就一定能克服困难，取得最后的胜利。我们人类要是都能像黑蚂蚁一样，还会有什么做不到的呢？
19 . 不想去到永远那么远，只想呆在你附近这么近。
20 . 通向梦想的路上的确有一道高墙，但它只阻挡不够热爱的人。
