1 . 未来经济将朝数位化发展，对企业而言最重要的是速度。
2 . 我们宣布讲究实绩、注重实效，却往往奖励了那些专会做表面文章、投机取巧的人。
3 . 一次季度赢利可以是侥幸，连续两次可以是巧合，但是连续三次就是一种趋势。
4 . 经营的九十八是人心，品牌的九十八是文化，矛盾的九十八来自误会，资源的九十八靠整合。
5 . 竞争获胜的最高原则：不断创新创造新的游戏规则。
6 . 听不到批评是一种危险，听不到奉承是一种幸运。
7 . 管理不是独裁，一个家公司的最高管理阶层务必有潜质领导和管理员工。
8 . 科学技术的进步将会给人们的生活带来巨大的影响，而人们要不断适应这种时代的变化，而不要坐等未来，失去自我发展的良好机会。
9 . 企业的经营，不能只站在单纯的一个角度去看，而要从各个角度分析、观察才行。
10 . 管理就是把复杂的问题简单化，混乱的事情规划化。
11 . 惟一持久的竞争优势，也许就是比你的竞争对手学习得更快的能力。
12 . 绝不可追随产业界的时尚，要做其他公司不肯做的事。同时，不要做其他公司已经在做或不久的将来就可能要做的事。
13 . 这个世界并不在乎你的自尊，只在乎你做出来的成绩，然后再去强调你的感受。
14 . 奥运精神不在乎输赢，而在参与；而人一生的意义不在于要征服什么，而在于如何精彩地奋斗。
15 . 看书是从头开始看，但经营企业却恰好相反，先从结局开始，为达成结局而发奋。
16 . 一个人的成功，只有百分之十五是由于他的专业技术，而百分之八十五则要靠人际关系和他的为人处世能力。
17 . 每项事业成功都离不开选择，而只有不同寻常的选择才会获取不同寻常的成功。
18 . 我们这个世界，从不会给一个伤心的落伍者颁发奖牌。
19 . 管理没有绝对的对错，只要适合你的企业即可。
20 . 经营企业时的决定不可能全然正确，准确率才是重点所在。
