1 . 我们无法去弥补亏失的东西，但我们有能力让别人不亏失。
2 . 大环境改造不了，你就努力去改造小环境。小环境还是改造不了，你就好好去适应环境，等待改造的机会。
3 . 担当所有的夸奖批判和委屈，然后忘记，这就是生活。
4 . 对于孩子来说，只要他们不做坏人，不以不尊重别人的方式去掠夺别人，不管他是富有还是乞讨，他们都是我一生的骄傲。
5 . 很多时候，现实生活当中我们觉得一个人复杂，就是因为他太简单了，觉得他复杂是因为自己复杂。
6 . 我知道有人生活在比我更惨烈的年代，就是人与人争斗特别极致的年代，没有自由，暗无天日。在那个年代人的信仰绝不是安度，是死亡。如果我不能让你死，我就去死。所以我真的相信在那个年代，有那种抛头露撒热血、视死如归的人。
7 . 人和人不一样，有的人是想往上奔，就是有更高追求的人，这是一种建议。还有一种，希望生活过得更安稳的人。目的不同，建议就不一样。
8 . 哎哟，里面那么多好吃的。过去困难时期，买东西都要排队，没有那么多好吃的。逛食品店的时候容易回忆起当时的情景，这是一种很愉快的事情。
9 . 我觉得张瑞敏、李东生、任正非等很多企业家在中国都是很了不起的人物。首先，不管结果如何，他们把完全不可救药的企业，在当时非常困难的条件下做大做强，而且大都是国有的，为国家做事，这本身就是非常高尚的一种情操。其次，在激烈的竞争中，他们能够独树一帜，比如张瑞敏在海外的做法，就是在树立自己的品牌。这个过程中，他没有选择并购，而是自己去创建。这个方式肯定有诸多困难，要去摸索，等于在为后人做探索。
10 . 只要拥有完善的精神世界就好，别人骂我赞我，我都感恩。这也算是我的修行吧！
11 . 如果人家说，给你一本书，告诉你解决痛苦的十个办法，千万别信他，解决痛苦只有坚定你自己的人性，没有别的办法。
12 . 要是一个领导班子的话，最重要的还是一把手，一把手的志向、能力、以身作则，决定这个班子能不能团结得好，能不能人尽其才。这个班子的领导作用，除了群策群力能够提高班子的威信，还能够制约一把手，使他不能为所欲为。我自己本身也是需要制约的。联想班子的成员可以证明他们确实在制约着我。
13 . 他（黄飞鸿）用另外一种方式完善了善良。善良不是他乐善好施，而是他是用他的拳头去维系着善良，对于一个角色来讲，他很绮丽，对于人性来讲，他很善良。
14 . 我演坏人，没有想过他是不是坏人，我只觉得他是个人。他也有父母、朋友、兄弟姐妹。
15 . 看油画的时候，退到更远的距离，才能看明白。离得很近，黑和白是什么意思都分不清。退得远点，就能明白黑是为了衬托白，再远点，才能知道整幅画的意思。打这个比喻是为了时时提醒我们牢记目标，不至于做着做着就做糊涂了。
16 . 我觉得跟孩子相处，最重要的是要把握一个原则，也就是最大的原则，你要像尊重自己一样尊重他。除此之外，没有任何的技巧和方法。有两个字就足够了，就是“尊重”。如果你不尊重他，你就不存在任何交流的价值。
17 . 从社会责任上讲，我觉得企业根本的社会责任还是提供好的产品，认真交税，把客户服务好，公益只是一种社会润滑剂，主要责任还在**，需要与经济改革配套的社会和**改革，不能把社会责任上升为企业的主要责任。
18 . 演员在生活里可能是个骗子，但在银幕上、银屏里是个说实话的人。因为银幕上更安全。正因为这样，所以我才喜欢这个行业。
19 . 两个人的心互通时，即使是两个很闷的人一起发呆也是浪漫的。
20 . 第一就是国际化的收入，国际化的利润，有国际化的市场。第二，有国际化的人才，国际化的团队。第三，有站在国际视野的战略目标。我觉得能做到最后一条，就是当你把目标放在作为全球领先企业的时候，那就算是国际化的成功。
