1 . 要对生命感到喜悦，因为它给了你去爱的机会，去工作，去玩乐，并用能仰头看星星的机会。——享利·凡·戴克
2 . 路是脚踏出来的，历史是人写出来的。人的每一步行动都在书写自己的历史。——吉鸿昌
3 . 从管理的角度来讲，两点之间最短的距离不一定是一条直线，而是一条障碍最小的曲线。
4 . 恢弘志士之气，不宜妄自菲薄。——诸葛亮
5 . 人生的价值，即以其人对于当时代所做的工作作为尺度。——徐玮
6 . 工作标准化、工作表单化、工作流程化、工作细致化、工作合理化是发展型企业必要的五化。
7 . 世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。——佚名
8 . 三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。
9 . 利益是执行的源动力，企业文化是执行的持续动力。
10 . 绝不可追随产业界的时尚，要做其他公司不肯做的事。同时，不要做其他公司已经在做或不久的将来就可能要做的事。
11 . 积土而为山，积水而为海。——《荀子·儒效》
12 . 人们的毅力是衡量决心的尺度。——穆泰奈比
13 . 领导者是能够将一群人带到他们自认为去不了的地方的人。
14 . 如果你一事无成，不是你父母的错，所以不要对自己犯的错发牢***，从错误中去学习。
15 . 工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。——罗丹
16 . 只有不完美的产品，有挑剔的客户，要有好的灌溉，才有好的结果！
17 . 一分时间，一分成果。对科学工作者来说，就不是一天八小时，而是寸阴必珍，寸阳必争！——童第周
18 . 一朝开始便永远能够将事业续继下去的人是幸福的。——赫尔克
19 . 制度是建立在对人不信任的假设上的，但企业用人必须建立在信任的基础上。用人莫疑，但制度一定要健全。
20 . 不傲才以骄人，不以宠而作威。——诸葛亮
