如此一来能够为社会的发展输送更多高水平人才，但是同样也带来了一些“副作用”，那就是学历含金量不断缩水，无形之中增加了就业压力，很多毕业生都陷入就业的困境。
所以像公务员、事业编这种铁饭碗就成了追求的目标，虽然不能大富大贵，但好歹可以旱涝保收，但是众所周知这些铁饭碗可不好考，上岸难度非常大。
其实除了考公考编之外，还有一些大型企业也几乎不会有倒闭的风险，是和事业编差不多，能考上也算是端上了铁饭碗。
几乎不会倒闭的7大企业，和事业单位差不多，考上也算端上铁饭碗常言道“凡事都不是一成不变的”，再大的企业在发展中都会遇到瓶颈期甚至是危急关头，能挺过来就会更上一层楼，挺不过来就会走下坡路甚至是倒闭，这也是为何大学生不愿意进企业的原因，但实际上也有倒闭几率很小的企业，他们和事业单位也差不多。
其一是国家电网，是老牌的央企，所以具有“公家”的性质，而且业务涵盖面非常广，工作岗位也是遍布全国，还为员工提供优厚的薪资福利待遇，但是对于专业的要求比较高，招聘讲究专业对口，这一点学生要注意。
其二是中国铁路，该单位入职门槛不高，普通学生也能达到要求，但是一线岗位工作辛苦，薪资福利待遇中等水平，但是对于相关专业的毕业生来说，能考上也算是端上了铁饭碗。
其三是中国烟草，是一个薪资福利待遇优厚的好企业，一般企业会和一些高校合作进行校招，主要以农学院校为主，毕业生一定要抓住校招的机会，提早进行准备，以免错过好机会。
其四是“三大油”，也就是中石油、中石化和中海油，岗位薪资福利待遇比较高，职位越高待遇越好，还能惠及家人，所以也是不少学生的选择。
其五是中国“五大行”，虽说电子经济下，银行的效益并不好，但也不会有倒闭的风险，工作稳定性有保障，而且工作环境好，待遇也不错，但是想进银行需要经过层层考核，笔试面试都很难，考生要做好心理准备。
其六是中国邮政，网络购物的发达也将快递行业带起来，未来发展前景很好，而且中国邮政的地位更是不可撼动，员工的福利待遇也挺高。
其七就是军工企业，这类单位性质特殊，不会大批量社招，会和对口院校进行校招，而且对专业能力要求比较高，像军校毕业或者是机械、材料、船舶以及航天等专业的学生更有优势，不是寻常学生能企及的。
体制内固然稳定，但选择机会少之又少，大型企业也是不错的选择之所以会有那么多学生选择考公考编，追求的就是一份稳定，但是体制内的岗位都是“一个萝卜一个坑”，能选择的机会少之又少。
而且体制内还有非常复杂的人情世故，学生不是光靠能力、踏实肯干就能出人头地，还得有强大的人脉关系，这一点对于普通家庭的学生来说很不利。
但是大型企业最主要就是看业绩，换言之就是看学生的能力，升职也是有能者居之，所以学生只要能力够强就能有机会得到重用，当然光业绩好也不够，还得会和领导、同事处好关系，也便于升职后的工作，所以综合能力还是很重要的。
现代社会机会遍地都是，大学生要懂得开眼看世界，不要被社会风气所局限，他人的选择未必适合自己，还是得看自身的情况，能进体制内更好，进不去就不要执着，选择适合自己的企业也不错。
好工作不会缺少竞争，毕业生想真正端上铁饭碗，还需提升个人能力国企也好，大型私企也罢，从来都不缺少竞争，虽然入职难度比公务员、事业编小，但实际上内部竞争更激烈，学生要做好充分的思想准备，一旦能力不达标也是会有失业风险的。
因此对于大学生而言，要端正自己的态度，进入工作岗位也不能放松警惕，想真正端稳铁饭碗，就不能停止学习，在工作岗位中认真工作，积攒工作经验，总结经验教训，提升综合水平。
另外学生想要得到重用很正常，但守好自己的原则和底线，明确该做和不该做的事情，这样才能不走错路，踏踏实实走稳每一步才是正确之举。
【笔者寄语】几乎不会倒闭的几大企业，说到底也是国企或者是央企，竞争也是十分激烈的，而且很多岗位只招应届生，因此毕业生一定要早做准备，利用好自己的应届生身份，争取进入心仪的企业。
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