距离考试成绩出来还有一个月，大部分高校的复试通知也还没有出来，但是估分过线的考生还是可以先准备复试会比较好，不然等成绩出来再准备复试的话，就会有点来不及了。
面试不像笔试，笔试你只需要与刻板的问题打交道，还有时间可以思考，甚至那题可以放弃不做了。面试则不同，需要你与专业的考官面对面的交流，你的一切行为都暴露在他们眼前。在老练的考官面前，可能一眼就可以看出你的肚子里有没“墨水”，但是这些不是你临时看几本参考书就可以解决问题的。
复试通知和安排都没有出来，但是你不能守株待兔，等到那个时候可能就迟了，那么可以参考以往的面试内容，先做个大概的准备，以备不时之需。
面试内容
1 自我介绍
自我介绍一般是每年也是很多学校都有的，中文版和英文版都需要准备一份。一般是分为文稿准备和口头讲述两种，一般简单明了即可，也要经过思考之后，尽量把自己最优秀的一面展示出来，给考官留下好的印象，这样后面的复试也会顺畅一些。
你可以在这部分把自己为什么想学MBA讲述出来，你的想法、未来规划和一些经历都可以。后面就是尽量的表述自己，也要保持礼貌谦卑，在保持自信的同时，不要表现过度骄傲。一般时间控制在2—3分钟之间比较合适，这一部分一定要准备好，它对录取的影响大概达到35%以上。
2 随机提问
这方面考官主要是抓住考生在自我介绍时所反映的信息当中，抓住一些考官比较感兴趣或者不清楚的地方进行提问。提的问题比较广泛和随机，可能涉及到你的工作和学习提出的一些实质性的问题，也有可能是实事政治，内容比较灵活广泛。
有些学校也有可能进行压力面试，一般可能就是针对你的材料或自我介绍的一些漏洞进行一些针对性的提问，提出的问题比较尖锐、矛盾，让考生一时不知道怎么回答。
遇到这种情况，考生不要慌乱，更不要气馁。首先要保持冷静，即使被问题难住了也要一副胸有成竹的样子，可以大方的承认“自己了解不足，所以需要进行MBA方面的学习”；随机应变，转移到其他话题或者问题；再者可以提出自己对这方面的见解，可以自圆其说过去，当然是再好不过的。这类问题是没有标准答案的，全凭自己的临场的随机应变能力。
3 管理知识
关于MBA的一些基本的管理知识肯定是需要具备的。所以在面试的时候，考官很有可能会问一些这方面的的问题，所以建议考生要找一些管理类的书籍来看的。
值得注意的是，在问到这个问题时，不要把这个原理重新解释一遍，也不要着重讲究你对它的理解，需要根据你自身的工作实践总结，在平时是如何将这些管理知识应用到工作中的，并且是如何解决问题，可以侧面说出你的成绩，这样更能反映出你的工作经验和管理能力。
4 英文问答
很多院校都有英语面试这个环节，考试方式有抽提回答、随机提问等。内容也很多样，一般只要说出实际情况就好。
至于在英语听说能力的考核，每个学校的要求都不一样，有的严格，自然有的比较宽松。但是坚持学好英语、练好口语，作为一个管理者，是很有必要的。
考察内容
总的来说，这些问题的一些设想都是为了让考生了解MBA的面试，从不同的角度进行判断和考察，这些也是考官对考生的一些评分依据：
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